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团队核能:行动版
更新日期:2023-11-30
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- 作者:[美]克里斯蒂娜·考弗曼
- 译者:范海滨
- 出版社:北京联合出版公司
- 出版年:2016.9
- 页数:288
- ISBN:9787550284241
- 作品简介:
分享经济已经来临!这个时代的公司竞争力就是团队竞争力!管理不是一个人做独行侠,而是激活团队热情,发挥一群人的智慧。所以,要想做好管理即带好团队,提升团队核能,必须全方位调动团队成员,形成团队合力。纽约时报畅销书作者、福布斯网专栏作家、神经学家克里斯蒂娜•考弗曼从事企业咨询超过35年,其客户包括微软、苹果、甲骨文等500强企业,还为两届白宫政府提供过咨询服务。
考弗曼提倡的团队管理方法在美国企业界和白宫内外广泛流传。提升团队核能的五个加速器包括专注力、清晰度、问责制、影响力和可持续能量,这五项已经指导过数百家企业实现其业务的快速增长。
在这本技巧高度浓缩和见解深刻有力的书中,克里斯蒂娜·考弗曼给了一个系统化的方法来创建她所说的智能团队。
《团队核能:行动版》全书分为三个部分:
第一部分解释了为什么需要智能团队;
第二部分着重描写提升团队核能的五个加速器——专注力、清晰度、问责制、影响力和可持续能量;
第三部分介绍了如何行动起来,建立自己的智能团队。
- 作者简介:
(美)克里斯蒂娜·考弗曼
企业管理咨询师、神经学家、纽约时报畅销书、福布斯网专栏作家。
35年来,考弗曼曾担任过36家创业企业的董事或顾问;作为风险投资家曾投资过包括谷歌在内的200家初创企业;还为700多家财富1000强企业和300多家中小企业提供过咨询;考弗曼还曾就职于微软、苹果、甲骨文等公司;曾为克林顿政府和布什政府提供过企业管理咨询。
此外,她还经常在早安美国、CNN、CNBC、福布斯网等媒体上露面,斯坦福商学院还曾经对她的管理理念做过两次专题研究。
- 分类:人文社科
- 标签:经济  团队  公司  竞争  管理 
- 链接:http://shuyuan.org/ebooks/420.html
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